André Villas-Boas cree que ocho años de ideas contradictorias en la banda son la razón principal por la que el Tottenham Hotspur se enfrenta ahora al descenso de la Premier League.
El hombre de 48 años fue entrenador del Tottenham hace 13 años, en un momento en el que luchaban regularmente por clasificarse para la Liga de Campeones e incluso estableció un récord de puntos para el club durante su mandato.
Desde su salida en diciembre de 2013, el equipo del norte de Londres ha cambiado de entrenador (Roberto De Zerbi es el noveno fichaje permanente desde entonces) y, aunque conmocionado por la marcha de los Spurs, Villas Boas admite que finalmente acabaron con demasiadas malas decisiones.
“Es un verdadero shock”, dijo. Deporte del correo diario. “En ocho años tienes métodos totalmente diferentes, formas de pensar totalmente diferentes, formas totalmente diferentes de implementar filosofías y eso probablemente ha llevado a la inestabilidad actual, que se suma a la presión de estar en la zona de descenso.
“Esta presión no tiene rival.
Cortar y cambiar en el banquillo está detrás del problema del descenso del Tottenham Hotspur
“Hay clubes y jugadores que tienen la experiencia de estar en estos lugares y que pueden huir en cualquier momento.
“Pero hay otros como el Tottenham que pueden tener dificultades. Es realmente muy difícil de ver”.
Villas-Boas comprende perfectamente las complejidades de unirse a un club plagado de inestabilidad e incertidumbre sobre el futuro.
Cuando fue elegido presidente del Porto, el club atravesaba momentos económicos particularmente difíciles y era esencial seguir un plan en el que creía. Ahora son líderes de la liga portuguesa, están en las semifinales de la copa nacional y se enfrentarán al Nottingham Forest en el partido de vuelta de los cuartos de final de la Europa League el jueves por la noche.
Para el Tottenham, la falta de previsión para seguir un plan también fue perjudicial.
“Los entrenadores fuertes en cinco años no ayudan porque son muy, muy diferentes entre sí, diferentes métodos, diferentes formas de seleccionar jugadores, por lo que eso también conduce a la inestabilidad”, dijo Villas-Boas, hablando en su calidad de Embajador Laureus de cara a los premios de la próxima semana en Madrid, añadió.
“Lo que hicimos en Oporto, por ejemplo, cuando vimos inestabilidad el primer año, encontramos estabilidad este año.
“Hemos optado por renovar a nuestro entrenador, no sólo por los resultados, sino por la relación que tiene con la estructura.
“La estructura significa equipos de exploración y equipos de nivel juvenil en la forma en que también promueve a los jugadores jóvenes. Por eso creemos en la estabilidad en el futuro.
“Con Tottenham probablemente nunca tuviste eso en cualquier caso porque existe la presión de los resultados.
“Pero cambiaron de entrenador, cambiaron las estructuras de gestión, también cambiaron de director deportivo, de (Franco) Baldini a (Fabio) Paratici y al actual director deportivo (Johan Lange)”.
Esa es la opinión del ex técnico de los Spurs, Andre Villas-Boas, que habló con Daily Mail Sport.
Villas-Boas (derecha) espera que Roberto De Zerbi (izquierda) pueda formular un plan en el que los Spurs puedan creer
Cuando se le preguntó si Roberto De Zerbi, un hombre que está en modo de apagar incendios después de perder su primer partido a cargo ante el Sunderland mientras sus rivales de descenso conseguían puntos cruciales, podría finalmente poner a los Spurs en el camino hacia la prosperidad, Villas-Boas se mantuvo optimista.
“De Zerbi debe dar resultados”, concluyó.
“De todos modos es un contrato a largo plazo, por lo que probablemente hayan descubierto que De Zerbi podrá ofrecerles las cosas que mencioné aquí (sobre la inestabilidad de las ideas).
“Y si terminan cayendo, pueden volver a subir porque tienen la infraestructura, la calidad de los jugadores y los recursos para hacerlo”.
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