esperanza webbPeriodista de la BBC de Escocia
bbcEx empleados de la compañía detrás de Grand Theft Auto le dijeron a la BBC que se produjo un despido masivo “devastador”, supuestamente porque intentaron sindicalizarse.
Unos 31 empleados fueron despedidos en octubre por lo que Rockstar North llamó “mala conducta grave”.
La mayoría de ellos estaban basados en la sede del gigante del juego en Edimburgo, y los ex empleados afirmaron que fueron penalizados por discutir las condiciones laborales en un foro privado en línea.
Rockstar North dijo que era incorrecto sugerir que los despidos estaban relacionados con la afiliación o las actividades sindicales. Dijo que tomó medidas después de que el personal discutiera información confidencial, incluidas características específicas de los próximos juegos, en un foro público.
Los Trabajadores Independientes de Gran Bretaña (IWGB) lo calificaron de “acto antisindical insensible”.
Rockstar North es uno de los desarrolladores de juegos más grandes del Reino Unido.
Se espera que su próximo juego, GTA 6, sea uno de los juegos más vendidos de todos los tiempos cuando se lance en noviembre de 2026.
La información sobre el desarrollo de juegos está estrictamente controlada en toda la industria del juego, y los empleados a menudo firman acuerdos legalmente vinculantes para no compartir información confidencial.
Un grupo de trabajadores se manifiesta periódicamente frente a las oficinas de Rockstar North en Edimburgo y Londres.
BBC Scotland News ha hablado con tres de los trabajadores despedidos de Edimburgo acusados de filtrar información sobre la empresa.
Jordan Garland, ex coordinador senior de producción, dijo que muchos miembros del personal querían sindicalizarse porque “estábamos muy apasionados por la industria y este lugar de trabajo en particular”.
“Simplemente vimos esto como algo que podíamos hacer para mejorar las cosas para todos”, añadió.
“Así que es un poco devastador porque es una industria que amo y creo que todos amamos. Realmente no nos veíamos en ningún otro lugar”.
“Noches de insomnio”
Dijo que los miembros del personal estaban discutiendo las condiciones laborales en la empresa en un foro digital privado.
Jordan añadió: “Estábamos hablando de condiciones laborales, política; no estábamos hablando de proyectos ni nada de eso, sólo estábamos hablando de condiciones.
“Esto me parece una parte esencial y necesaria de la organización. ¿Cómo se puede organizar un lugar de trabajo si no se puede hablar de las condiciones que existen allí?”
Jordan lleva 11 años en la empresa y cree que fue el primer empleado despedido la mañana del 30 de octubre.
“La primera semana fue realmente dura”, dijo. “Fueron muchas noches sin dormir, muchas vueltas y vueltas.
“Pero de una manera un tanto macabra, es bueno que hayan despedido a tanta gente porque ahora existe un elemento comunitario realmente fuerte”.
El diseñador Jamie Trimmer trabajó en la industria de los videojuegos durante la mayor parte de su vida adulta antes de ser despedido de Rockstar North.
“He trabajado allí durante unos 18 años”, dijo. “Creo que soy la persona con más años de servicio en ser despedida.
“Eso es todo lo que realmente sé, y luego me lo arrancan. Realmente no sé qué hacer a continuación.
“Nunca imaginé que tomarían la opción nuclear de despedir a tantos de nosotros a la vez. Esto resalta la necesidad de sindicatos”.
“Profundamente preocupante”
El grupo, junto con sus colegas despedidos, ahora esperan llevar a Rockstar North ante un tribunal laboral.
Sin embargo, podrían tener que esperar hasta un año antes de que se escuche su caso.
Mientras tanto, están esperando saber si califican para una audiencia de alivio provisional, que podría permitirles ser reincorporados o mantenerse en la nómina de Rockstar North.
La cuestión también fue planteada durante las preguntas al Primer Ministro en Westminster la semana pasada por el diputado Chris Murray.
Sir Keir Starmer dijo que era “profundamente preocupante” y prometió investigar el asunto.
Añadió: “Todo trabajador tiene derecho a afiliarse a un sindicato, y estamos comprometidos a fortalecer los derechos de los trabajadores y garantizar que no enfrenten consecuencias injustas por ser miembro de un sindicato. »
La coordinadora de producción de Sacred, Sarah Blackburn, dijo que el apoyo público y político la había ayudado a afrontar la situación.
“Es extremadamente reconfortante escucharlo y, en cierto modo, diría validarlo”, dijo.
“Hemos recibido mucho apoyo de lugares que realmente no esperaba.
“Hemos tenido personas sindicalizadas que lucharon en diferentes industrias simplemente para expresar solidaridad y apoyo. Es un ejercicio de poder y ha sido doloroso estar de este lado, pero creo que el apoyo ha sido excelente”.
En un comunicado, Rockstar North le dijo a BBC Scotland News: “Rockstar Games ha tomado medidas contra un pequeño grupo de personas, en todo el Reino Unido y en el extranjero, que distribuyeron y discutieron información confidencial (incluidas características de juego específicas de títulos próximos y no anunciados) en un foro público, en violación de la política de la empresa y sus obligaciones legales.
“Las acusaciones de que estos despidos están relacionados con la afiliación o actividades sindicales son completamente falsas y engañosas”.
