El desempleo ha alcanzado su nivel más alto en cuatro años mientras la crisis laboral del Partido Laborista continúa causando estragos en Gran Bretaña.
La tasa de desempleo aumentó inesperadamente del 4,7 por ciento al 4,8 por ciento en los tres meses hasta agosto, la peor tasa desde el torbellino de Covid a principios de 2021.
Mientras tanto, las vacantes y el número de empleados disminuyeron, y el número de solicitantes de asistencia social aumentó en el mes hasta septiembre.
Es preocupante que el empleo haya caído entre los jóvenes, mientras que más personas mayores de 65 años (1,7 millones) siguen trabajando, una señal de una presión creciente sobre las finanzas británicas.
Casi 111.000 personas de entre 25 y 34 años estaban registradas ante los empleadores el mes pasado en comparación con el año anterior. La medida equivalente para mayores de 65 años aumentó en 54.000.
El sombrío panorama de la Oficina de Estadísticas Nacionales llegó cuando las empresas advirtieron a Rachel Reeves que no volviera a atacarlas mientras intenta desesperadamente tapar un agujero negro estimado en £ 30 mil millones en el Presupuesto.
Aunque la ONS dijo que había algunos signos de “estabilización” en el mercado laboral, los expertos advirtieron que seguía siendo “más frágil que en cualquier otro momento de los últimos años”.
El crecimiento salarial constante cayó al 4,7 por ciento en los tres meses hasta agosto, desde el 4,8 por ciento en los tres meses anteriores.
El panorama sombrío de la Oficina de Estadísticas Nacionales se produce cuando las empresas advierten a Rachel Reeves que no vuelva a atacarlas mientras intenta desesperadamente tapar un agujero negro con un presupuesto estimado de £ 30 mil millones.
Casi 111.000 personas de entre 25 y 34 años estaban registradas ante los empleadores el mes pasado en comparación con el año anterior. La medida equivalente para mayores de 65 años subió 54.000
Teniendo en cuenta la inflación del IPC, los salarios aumentaron un 0,9 por ciento en los tres meses hasta agosto, el nivel más bajo en dos años.
El crecimiento de los salarios del sector privado también se desaceleró a su tasa más baja en casi cuatro años, un 4,4 por ciento, mientras que el crecimiento de los salarios del sector público aumentó a un 6 por ciento. La ONS dijo que esto “refleja algunos aumentos salariales del sector público otorgados antes que el año pasado”.
El número de empleados aumentó en 10.000 entre julio y agosto, pero las estimaciones iniciales mostraban una caída de 10.000 en septiembre hasta alcanzar los 30,3 millones, o 100.000 menos que el mismo mes de 2024.
Las vacantes de empleo cayeron en 9.000 a 717.000 en el trimestre finalizado en septiembre, el 39º período consecutivo en que cayeron.
El número de solicitantes aumentó durante septiembre hasta 1.692 millones, aunque descendió interanualmente.
La directora de estadísticas económicas de la ONS, Liz McKeown, dijo: “Después de un largo período de baja actividad de contratación, hay señales de que las caídas que vimos tanto en las cifras de nómina como en los puestos vacantes ahora se están estabilizando.
“Vemos diferentes tendencias en todos los grupos de edad, con cifras récord de personas mayores de 65 años trabajando, mientras que el aumento del desempleo fue impulsado principalmente por los jóvenes”.
La Secretaria de Trabajo y Pensiones en la sombra, Helen Whately, dijo: “Lo único que aumenta bajo el Partido Laborista es la cola de desempleo y la deuda nacional.
“Los conservadores abandonaron el poder con un desempleo casi récord y la economía de más rápido crecimiento del G7. En poco más de un año, el Partido Laborista ha matado el crecimiento y destruido empleos y medios de vida, y las familias pagan el precio.
“Keir Starmer no tiene agallas y es demasiado débil para enfrentarse a sus propios diputados y recortar la asistencia social y hacer que la gente vuelva a trabajar.
“Ahora las familias se enfrentan a una nueva redada fiscal por parte de Rachel Reeves, que ejercerá más presión sobre los trabajadores y castigará a las empresas que crean empleos”.
Una buena noticia para los jubilados es que el crecimiento salarial total, incluidas las bonificaciones, fue revisado al alza para el trimestre finalizado en julio, del 4,7 por ciento al 4,8 por ciento.
Esta medida se utiliza en el cálculo del triple bloqueo de las pensiones estatales, lo que significa que el aumento en abril probablemente será mayor de lo esperado, del 4,8 por ciento.
Mientras tanto, los datos revelaron que ahora había un récord de 1,7 millones de personas mayores de 65 años trabajando en el trimestre que finalizó en agosto, un 6,7% más que el trimestre anterior y un 11,8% más interanual.
Martin Beck, economista jefe de WPI Strategy, dijo: “Las últimas cifras del mercado laboral del Reino Unido sugieren que el mercado laboral puede estar estabilizándose después de un período de desaceleración.
Y añadió: “El aumento de las cotizaciones patronales a la seguridad social en abril y el fuerte aumento del salario digno a nivel nacional claramente pesaron sobre la contratación, pero las cifras del verano sugieren que lo peor del daño está pasando.
“A pesar de esto, el mercado laboral sigue siendo más frágil que en cualquier otro momento de los últimos años”.
Matt Swannell, asesor económico jefe del EY Item Club, dijo que a pesar de la disminución del crecimiento salarial, el Banco de Inglaterra necesitará una mayor confianza en que las presiones inflacionarias están disminuyendo antes de volver a recortar las tasas de interés.
“No esperamos que el Banco de Inglaterra vuelva a recortar su tipo bancario hasta el primer semestre de 2026”, dijo.
