Un gerente de Morrisons que fue despedido por abordar a un violento ladrón en serie dijo que estaba “impresionado” por las manifestaciones de apoyo afuera de la tienda, pero acusó a los jefes de los supermercados de ignorarlo.
Sean Egan, de 46 años, trabajó en la tienda Aldridge, cerca de Walsall, durante 29 años pero fue despedido tras intervenir en un altercado “abusivo” con un prolífico ladrón que robó mercancías el pasado diciembre.
Los jefes de Morisson lo despidieron en una audiencia disciplinaria por no seguir la política de no disuasión ni arresto de la compañía, incluso después de que el ladrón se volviera “agresivo” y comenzara a escupirle.
El empleado, originario de Wolverhampton, que había trabajado para la empresa desde que tenía 17 años, dijo que él y su familia ahora estaban luchando por “sobrevivir” ya que su último cheque de pago llegó en enero.
El padre agregó que fue difícil recuperarse del despido después de estar tan involucrado en su trabajo.
Los compradores locales llamaron a Egan un héroe y decenas de personas se reunieron frente a la tienda Aldridge el sábado para exigir su reintegro.
Los manifestantes prometieron boicotear el supermercado y portaban carteles que pedían “justicia para Sean Egan” y decían a Morrisons que “haga lo correcto”.
Egan, que ha sufrido una ansiedad paralizante desde su despido, dijo que el apoyo que recibió en la protesta fue “increíble”.
Sean Egan, de 46 años, trabajó en Morrisons toda su vida pero fue despedido después de abordar a un ladrón
Los compradores locales llamaron a Egan un héroe y decenas de personas se reunieron frente a la tienda Aldridge el sábado para exigir su reintegro.
Los manifestantes exigieron un boicot al supermercado y sostenían carteles que pedían “justicia para Sean Egan” y le decían a Morrisons que “haga lo correcto”.
Pero admitió que estaba molesto por estar enmascarado por los jefes de los supermercados que miraban cerca.
Dijo: “Vaya. Estoy realmente impresionado. El apoyo que recibí ayer fue increíble”.
“Mi comunidad, mis clientes, mis colegas… ustedes están presentes. Y aquellos que ni siquiera me conocían, ¡vinieron por mí! Y eso significa más de lo que puedo expresar con palabras. Incluso aquellos que sintieron que tenían que apoyar silenciosamente, los veo y les agradezco.
“Ayer fue algo especial. Los clientes me trajeron cartas escritas a mano, carteles, pancartas… incluso protector solar Factor 50, pero más que nada, lo que se destacó fue la calidez y el apoyo genuinos. Tuve la piel de gallina todo el día.
Y añadió: “La participación superó lo que esperaba y nos recuerda lo poderosa que puede ser una comunidad cuando las personas se unen por algo en lo que creen”.
“Me decepcionó no recibir un simple reconocimiento por parte del equipo directivo de Morrisons que estaba cerca para observar los eventos de hoy, particularmente después de todo lo que he dado a lo largo de los años.
“Pero no dejaré que eso me quite el tema del día.
‘Gratitud. Comunidad. Y gente unida. Y no es el final. Tengo tantas cosas planeadas. Hay cambios que quiero ayudar a realizar. Esto es sólo el comienzo.
“Nada más que amor”.
Egan dijo que estaba “realmente impresionado” por las protestas y añadió: “El apoyo que recibí ayer fue increíble”.
El empleado, originario de Wolverhampton, que había trabajado para Morrisons desde que tenía 17 años, dijo que él y su familia ahora estaban luchando por “sobrevivir” ya que su último cheque de pago llegó en enero.
El drogadicto Daniel Kendall escupió en la cara del señor Egan y se volvió agresivo después de robar dos botellas de Jack Daniels de un Morrisons cerca de Walsall.
Se ha contactado a Morrisons para hacer comentarios.
A raíz del incidente, el padre, que había transformado muchas tiendas de bajo rendimiento en algunas de las sucursales más rentables de West Midlands, se quedó sin un centavo solo tres semanas antes de Navidad.
Egan fue despedido por tratar de frustrar al drogadicto Daniel Kendall, quien regularmente atacaba la tienda y otras tiendas cercanas, lanzando una ola de crímenes individuales con más de 100 delitos a su nombre.
Una vez dijo ante el tribunal que tenía que robar para financiar su adicción a la heroína, que le costaba 50 libras al día.
Después de ser declarado culpable de robo a mano armada y hurto en tiendas en 2019, un juez le dijo: “Usted representaba una amenaza pública debido a su adicción. Los comerciantes y quienes trabajan en las tiendas deben ser protegidos por el tribunal.
Tras su última ola de crímenes, incluido el robo que provocó el despido de Egan, ha sido encarcelado durante 46 semanas por varios delitos.
El señor Egan dijo al Mail: “He dedicado toda mi vida a Morrisons, pero ni siquiera tomaron en cuenta mis 29 años de servicio y simplemente me criticaron por defender lo que es correcto”.
Hablando anteriormente, dijo: “No creo que la gente entienda lo que realmente le hace a alguien. Sólo 3 semanas antes de Navidad… Me estaba haciendo una pregunta… ¿Cómo voy a darles a mis hijos la Navidad que se merecen?
“Me uní a Morrisons cuando tenía 17 años. No era sólo un trabajo. Era mi identidad. Mi vida. Mi objetivo. 29 años de lealtad. Y ahora… allá vamos.
“No sólo perdí mi carrera, sino que nunca me sentí tan ignorado, invisible y desechable en toda mi vida”.
Egan dijo que Morrisons lo investigó y lo sometió a un procedimiento disciplinario que apeló sin éxito.
Le dijo a BBC News: “Le di mucho a una empresa en la que vivía por mi trabajo… pero en ese momento sentí como si todo lo que había dado hubiera sido atacado”.
La política típica sería que el Sr. Egan escoltara a un ladrón fuera de las instalaciones, pero el gerente de la tienda dijo que el ladrón se volvió “agresivo” y le escupió.
Dijo que fue su “reacción instantánea” echar el brazo hacia atrás. Dijo que luego agarró el brazo del ladrón para evitar que hurgara en su bolso, lo que provocó el altercado.
Egan continuó: “Creo que necesito detener a este tipo”. No sé qué va a hacer, no sólo a mí, sino a cualquier otra persona.
Habló de cómo se sentía presionado por no perder dinero y proteger los productos de la tienda. Egan dijo que llamó a la policía pero que la empresa aún estaba bajo investigación.
Un portavoz de Morrisons dijo: “Continuamos tomando medidas de amplio alcance para abordar la amenaza de robo o violencia en nuestras tiendas.
Sean Egan intervino en un altercado ‘abusivo’ con un prolífico ladrón en diciembre
“La salud y la seguridad de todos los colegas y clientes son de suma importancia para Morrisons. Contamos con pautas, procedimientos y controles muy claros para proteger a nuestros colegas y clientes de cualquier riesgo de daño, que deben seguirse estrictamente.
“Estos incluyen procedimientos detallados para manejar incidentes de robo en tiendas, que están implementados para proteger tanto al colega involucrado como a los colegas y clientes circundantes, y cuyo objetivo es calmar y controlar la situación con calma. No pediremos a nuestros colegas que se pongan en peligro.
“Como empleador responsable, nos centramos exclusivamente en tomar las medidas adecuadas para garantizar que se mantenga la salud y la seguridad en todo momento. »
Se espera que Egan se reúna con el director ejecutivo de Morrison, Rami Baitieh, la próxima semana.
En una carta a la diputada Wendy Morton, Baitieh dijo que la compañía se había “abstenido de hacer comentarios públicos detallados porque afirmó que no sería útil para el señor Egan”.
Un portavoz de Morrisons dijo que la tienda no podía comentar sobre casos individuales, pero que se habían seguido los procedimientos correctos y que “los informes posteriores no reflejan todos los hechos de la situación”.
“La salud y la seguridad de todos los colegas y clientes son de suma importancia para Morrisons”, agregaron.
“Contamos con directrices, procedimientos y controles muy claros para proteger a nuestros colegas y clientes de cualquier riesgo de daño, que deben seguirse estrictamente.
“No pediremos a nuestros colegas que se pongan en peligro y sufran consecuencias no deseadas”.
Egan no es el único trabajador de una tienda que enfrenta consecuencias después de abordar a los ladrones.
El vendedor de Waitrose, Walker Smith, que ha trabajado en la cadena durante 17 años, reveló a principios de este mes que había sido despedido por abordar a un ladrón de huevos de Pascua.
Smith fue despedido días después de enfrentarse a un “reincidente” que llenaba una bolsa con huevos en la sucursal de Clapham Junction, al suroeste de Londres.
El hombre de 54 años agarró la bolsa del ladrón, lo que provocó una lucha feroz y la bolsa de huevos Lindt de 13 libras esterlinas se derramó al suelo.
Waitrose tiene una política estricta de que el personal no debe confrontar a los ladrones y el Sr. Smith fue despedido días después.
Waitrose defendió su decisión, diciendo que existe un “grave peligro para la vida” al enfrentar a los ladrones y que sus políticas de personal deben “ser estrictamente seguidas”, pero la cadena enfrentó una reacción violenta por la decisión.
Mientras tanto, un trabajador del supermercado Asda que se enfrentó a un ladrón fue despedido después de 25 años de leal servicio por intentar impedir que se escapara.
Gavin Ramsay, de 49 años, estaba trabajando como portero, recogiendo carritos y cestas en el supermercado Asda en South Shields cuando vio a un grupo de jóvenes alborotadores que salían de la tienda con botellas de alcohol que habían robado.
Fue despedido por mala conducta grave dos semanas después del incidente, por no cumplir con la política del minorista de que el personal no debería desafiar físicamente a los ladrones.
